1.请进来，交流指导，不断提升
1.1.2023年11月1日和11月16日，上海安悦物资不同部门的领导分别莅临我司天津空港基地参观指导。到访的各位领导对我司的系统管理、仓储管理、质量拆检品控、收发货流程及运输车辆管理与实验室等给予了高度评价。参观后双方就合作模式进行了深入探讨，并达成了初步合作意向，双方一致希望利用优势互补，在更多领域共同发展，实现合作共赢!

1.2.2023年11月1日，肯联铝业的领导到访我司天津空港基地，双方就BASR现有的订单管理以及双方未来合作进行了深入交流。肯联表示：与BASR一直以来有着良好的合作，同时也非常愿意在未来其他项目上给予BASR提供更多的支持！BASR表达感谢并希望能和肯联在更多项目上深入合作！

1.3.2023年11月21日，山钢股份北京分公司领导莅临公司本部进行了商务拜访，双方就现有项目进行了深入交流，同时对未来在汽车板、家电、建材项目等做了初步沟通和未来规划。双方希望利用各自优势，共同开发新市场。

2.走出去，开拓市场，不断学习
2.1.2023年11月7日，公司领导带领事业一部运营团队赴德国蒂森克虏伯（tkSE）进行参观学习并进行了友好交流。
双方回顾了多年的合作历程，通过紧密配合、共同努力克服了很多的困难和挑战，实现了共赢。tkSE对我司提供的质量服务给予了高度的认可。面对未来的严峻形势及挑战，双方达成共识，在现有的合作基础上，坚定信心，共克时艰，共同开创双方合作的新篇章!

2.2.11月14至15日，我司与北京物资学院物流学院就物流管理提升、技术质量管理、供应链运营管理提升3个议题开展研讨交流。本次交流充实而有意义，双方受益匪浅，通过交流：我司团队找到日常工作理论依据；老师们也深切了解了企业实际工作中遇到问题难点。后续将会运用丰富的理论知识并结合实际来帮助企业提升。研讨结束大家都意犹未尽，后续还将继续不断交流，共同探索与学习。

3.社会责任
3.1.为弘扬中华民簇敬老爱老的传统美德，秉持我司在企业发展的同时积极回报社会，投入公益活动的理念，11月17日公司安排员工代表公司再次来到石景山敬老院进行慰问活动，除了带去关爱之情，还带去了慰问品。院方接待人员表示，非常感谢我司多年来的关爱，同时也祝愿我们发展的更好。

4.管理提升
4.1. 2023年11月9日，空港基地迎来第一届“消防日学习与实操演练”活动，全部活动由空港基地项目组自行策划、制定教案、组织、讲解、现场指导和演练。这是空港基地开展提升消防安全意识和安全实操技能的一个新的里程碑，通过这次活动，基地全体员工进一步提升了的消防安全意识，锻炼了紧急逃生能力以及消防器材的使用技能，实现了为企业的持续安全生产保驾护航的作用。

4.2.11月20日，公司人力资源组织“公司未来的发展方向”，“我们的作用到底是什么”，以及“如何提升现场人员工作技能”三个议题的研讨启动会。
三个研讨会的责任人分别是：王丽娜、骆建、宫晨 ；刘劲松、袁嘉烽、何立杰 ；宋晨、杨延辉、王长春。
杨总代表公司进行了研讨会的动员：
 公司发展进入了一个新的历史阶段，在进一步开发国内业务的同时，国际业务开发也建立了初步目标，如越南、欧洲、北美等海外投资项目正在艰难地推进中。
  你们都是公司的新星和骨干，公司的未来就是你们的未来，你们的未来亦是公司的未来。希望通过你们的研讨，用你们的聪明才智，规划我们的未来、定位我们的作用，提升我们的服务技能。
  通过本次动员，大家信心满满并积极表态：珍惜公司给予的学习、提升机会，并有决心交出一份满意的答卷，并在2024年年会上向全体员工展示。
我们拭目以待—期待研讨小组成员为公司规划的精彩“未来”！